Cyfrowy standard zaświadczeń zdrowotnych w firmach.

Zdigitalizuj swoje procesy §§ 42, 43 IfSG - centralnie, skalowalnie i zgodnie z § 43 IfSG dla wszystkich lokalizacji.

Możliwość zastosowania na terenie całych Niemiec: każda uczestnicząca osoba potwierdza podczas instruktażu swój lokalny zakres właściwości. Wydane zaświadczenie jest ważne w całych Niemczech - do wykorzystania we wszystkich Państwa lokalizacjach.

Zgodne z §§ 42, 43 IfSG Zatwierdzone przez lekarza Ważne w całych Niemczech Skalowalne dla 10 - 10 000+ pracowników
Poproś o ofertę Zacznij od razu
Trustpilot 4,4 SSL Secure 13 języków Także na telefonie
10.000+
Zadowoleni klienci
99 %
Poleć
13
Języki
w < 1 min.
otrzymaj certyfikat po pomyślnym zakończeniu

Problem

Dlaczego zaświadczenia zdrowotne stają się problemem w firmach

To, co zaczyna się jako obowiązek ustawowy, w codziennej praktyce szybko staje się zdecentralizowanym i trudnym do zarządzania procesem.

Finansowanie z góry przez pracowników

Paragony są składane i muszą być zwracane wewnętrznie.

Ręczne rozliczanie

HR i księgowość sprawdzają, rejestrują i przetwarzają pojedyncze przypadki.

Zdecentralizowane procesy

Różne urzędy zdrowia i procesy w zależności od lokalizacji.

Opóźniona gotowość do pracy

Zaświadczenia często nie są jeszcze gotowe w dniu rozpoczęcia pracy.

Brak ogólnego przeglądu

Status i ważność nie są widoczne centralnie.

Ustawowy proces obowiązkowy - bez centralnego standardu firmowego.

Niewidoczne koszty tego procesu

Małe opóźnienia procesu przy większej liczbie zatrudnień szybko urastają do znacznych kosztów. Policz na własnych liczbach.

250
5
Dostosuj założenia
Wewnętrzny nakład procesowy
6250 €
Opóźniona gotowość do pracy
150 000 €
Szacowane koszty całkowite rocznie
156 250 €

Niewiążący szacunek na podstawie powyższych, edytowalnych założeń. Ryzyka zgodności i nakłady administracyjne nie są uwzględnione.

Przy 1000 zatrudnień rocznie pośrednie koszty procesu szybko przekraczają 100 000 € - nie licząc ryzyk zgodności ani nakładów administracyjnych.

Cyfrowy standard zaświadczeń zdrowotnych.

Dziś klasycznie

  • Zdecentralizowana organizacja
  • Rozliczenia pojedyncze
  • Papier i przeskoki między mediami
  • Opóźnione zaświadczenia
  • Brak centralnej przejrzystości
ON7
  • Centralny standard firmowy
  • Rozliczenie zbiorcze zamiast pojedynczych paragonów
  • Cyfrowe szkolenie pierwsze i okresowe
  • Natychmiastowa gotowość do pracy
  • Śledzenie w czasie rzeczywistym i audytowalna dokumentacja

ON7 czyni z zaświadczeń zdrowotnych centralnie zarządzalny proces firmowy.

Szkolenie pierwsze i okresowe z jednej, urzędowo upoważnionej ręki: za szkolenie odpowiada medycznie lekarka specjalistka upoważniona przez urzędy zdrowia w Monachium i Bad Tölz-Wolfratshausen.

Poproś o ofertę Zacznij od razu

Mały proces. Znacząca dźwignia.

Odciążenie administracyjne

Mniejszy nakład na zwroty kosztów i uzgodnienia.

Centralne zaświadczenia zgodnie z IfSG

Zgodne z §§ 42, 43 IfSG, udokumentowane w sposób audytowalny.

Skalowalny standard firmowy

Jeden proces dla wszystkich lokalizacji.

Rozwiązanie przyjazne pracownikom

Cyfrowo, niezależnie od miejsca, bez wizyty w urzędzie.

Szybsza gotowość do pracy

Certyfikat dostępny od razu.

Przejrzystość w czasie rzeczywistym

Pulpit ze statusem, ważnością i przypomnieniami.

W 5 krokach

Pięć kroków do cyfrowego standardu.

1

Rejestracja

Zarejestruj firmę, otrzymaj dostęp do pulpitu

2

Zaproś pracowników

Zaproś e-mailem, weryfikacja odbywa się automatycznie

3

Szkolenie

Ukończone w mniej niż 15 minut

4

Certyfikacja

Certyfikat jest tworzony automatycznie, od razu jako PDF

Zarządzanie i szkolenie okresowe

Zarządzaj wszystkimi certyfikatami centralnie, łącznie ze szkoleniem okresowym

Elastyczne modele dla firm każdej wielkości.

Dostęp pojedynczy

Dla pojedynczych pracowników

25,00€

za osobę (z VAT)

w tym 12,50€ szkolenie lekarskie + 12,50€ usługa
  • Natychmiastowy certyfikat PDF
  • Dostępne 24/7
Zacznij od razu
Polecane

Firma

Od 10 pracowników

Ceny progresywne

na zapytanie

  • Ceny progresywne
  • Portal pracodawcy
  • Faktura zbiorcza
  • Raportowanie i przegląd
  • Warunki przy większych kontyngentach
Poproś o ofertę

Enterprise / API

Dla dużych klientów

Indywidualnie

  • Integracja API
  • Dedykowana osoba kontaktowa
  • Indywidualne warunki
  • Możliwa integracja techniczna
Skontaktuj się

Im większy kontyngent, tym atrakcyjniejsze warunki.

Warunki ilościowe: przy większych kontyngentach ryczałt za platformę i usługę ulega obniżeniu. Część za instruktaż medyczny (12,50€, na podstawie pozycji taryfowej 3.1.6 GGebV-BY) pozostaje nienaruszona i nie podlega rabatowi.

W użyciu wszędzie tam, gdzie obowiązuje §§ 42, 43 IfSG

Gastronomia i restauracje

Restauracje, bary, kawiarnie i gastronomia sieciowa.

Catering i żywienie zbiorowe

Restauracje zakładowe, catering eventowy, stołówki.

Produkcja żywności

Piekarnie, producenci żywności, zakłady produkcyjne.

Opieka i wsparcie

Placówki opiekuńcze, placówki wsparcia, służby socjalne.

Sprzątanie i facility management

Firmy sprzątające, zarządzanie budynkami, usługodawcy.

Edukacja i opieka

Żłobki, szkoły, placówki opieki nad dziećmi.

Szczególnie istotne dla firm z wieloma lokalizacjami i dużą rotacją pracowników.

Poproś o ofertę

Odezwiemy się w ciągu jednego dnia roboczego.

Wypełnij pola obowiązkowe i potwierdź zapoznanie się z ochroną danych.

Wolisz porozmawiać bezpośrednio?

30-minutowa rozmowa wideo z dyrektorem zarządzającym.

Maximilian Angerer, Dyrektor zarządzający

Maximilian Angerer

Dyrektor zarządzający

  • Bez zobowiązań
  • Indywidualne warunki
  • Kwestie techniczne wyjaśnione od ręki
Umów termin

Wszystkie pytania wyjaśnione

Jak wygląda rozliczenie?
Płatność odbywa się z góry lub poprzez bezpośrednią płatność online. Zakup na fakturę z odroczonym terminem nie jest możliwy.
Czy istnieje minimalna ilość lub okres obowiązywania umowy?
Nie. Nie ma ani minimalnej ilości, ani okresu obowiązywania umowy.
Jak będziemy przypominani o zbliżających się szkoleniach okresowych?
E-mailem, gdy zbliża się termin 2 lat - szczegółowo dla każdego pracownika.
Jakie języki są dostępne?
Niemiecki, Angielski, Polski, Albański, Węgierski, Rumuński, Turecki, Hiszpański, Francuski, Włoski, Arabski, Rosyjski, Wietnamski
Co się stanie, jeśli pracownik nie zda testu?
Egzamin można powtórzyć bezpłatnie - bez dodatkowych kosztów i bez nowego terminu.
Jak przebiega identyfikacja online osób?
Tożsamość jest weryfikowana przez kamerę internetową lub smartfon: wystarczą zdjęcie dokumentu tożsamości i selfie.
Czy mój pracownik otrzyma pisemny certyfikat?
Tak. Po zdaniu kursu certyfikat jest od razu dostępny do pobrania w formacie PDF, ważny w całych Niemczech.
Czy moi pracownicy mogą odbyć kurs z dowolnego miejsca?
Tak. Kurs jest w pełni online i dostępny całą dobę z dowolnego miejsca.
Na jakich urządzeniach można przeprowadzić test?
Test działa na komputerze, tablecie i smartfonie, z kamerą do identyfikacji.
Jak długo trwa kurs?
Kurs trwa około 15 minut i jest ważny w całych Niemczech.
Jak długo ważne jest świadectwo zdrowia?
Pierwszy instruktaż jest nieograniczony w czasie; dla wykonywania działalności wymagane są jednak regularne instruktaże uzupełniające zgodnie z §§ 42, 43 IfSG (z reguły co dwa lata przez pracodawcę).
Co mówi ustawa o ochronie przed infekcjami?
Przed rozpoczęciem po raz pierwszy pracy w sektorze spożywczym potrzebujesz szkolenia i zaświadczenia zgodnie z § 43 ust. 1 ustawy o ochronie przed zakażeniami (IfSG), wystawionego przez właściwy urząd zdrowia lub przez lekarkę bądź lekarza zleconego przez urząd zdrowia.
Nie widzisz pytania? Znajdź więcej pytań i odpowiedzi tutaj!

Masz dodatkowe pytania? Napisz do nas tutaj. tutaj.

Zaświadczenia zdrowotne jako zarządzalny proces firmowy.

Zdigitalizuj swoje procesy §§ 42, 43 IfSG - centralnie, skalowalnie i zgodnie z § 43 IfSG.

Otrzymaj niewiążącą ofertę
Poproś o ofertę